I panelsamtalet diskuterade representanter från Tetra Pak, Volvo, Stora Enso och Oatly hur man arbetar för att lyckas förena lönsamhet, miljöhänsyn och socialt engagemang för att uppnå ett hållbart företagande.

”Hållbarhet och innovation är fundamenten för hela vår affärsidé. Allt bygger på vår förnybara skogen som vi vidareförädlar i nästintill fossilfria tillverkningsprocesser till klimatsmarta produkter. Vi är ledande och driver på utvecklingen av bioekonomin”, säger Per Lyrvall.

Det var en av Industripoddens grundare, Maija Bigestans, som intervjuade Per Lyrvall under live-inspelningen av podcasten som hade fokus på jämställdhet, mångfald och inkludering.

”Vi medvetna om vikten av att öka mångfalden i företaget. Mångfald är nycken för att driva innovation och stärka vår konkurrenskraft. Det är viktigt att jobba vidare med en inkluderande företagskultur”, säger Per Lyrvall.

The post Stora Ensos Sverigechef diskuterade hållbarhet och mångfald i Malmö appeared first on Byggkontakt.